Somos un equipo de Directivos y Expertos con una trayectoria profesional de primera línea y con larga experiencia ejecutiva. Hemos ocupado puestos de liderazgo en diversos sectores y funciones tanto a nivel local como internacional.

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David Martín

EquipoMy Passion is Technology and Automotive Industry.
Practical leader possessing wide experiences in management consulting, M&A, joint ventures, the development and execution of effective business strategies, project management, and knowledge transfer.
Confirmed capacity for selecting and building effective management teams and leading these teams in the rapid financial and operational growth and profitability of organization.
I have been recently involved in several interim projects at the highest levels of management both short and long term. These assignments include international operations like LATAM, Europe, North America and APAC.

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Daniel Morán

EquipoSenior Leader handling Global and transnational P&L in Pharmaceutical, Petrochemical and Food industries. Consulting, business development and operations experience. Business transformation, Outsourcing, IT Strategy; Innovation and Sustainability. Acknowledged public speaker at conferences especially on areas such as manufacturing, design, shared services, emerging markets, and Innovation. Specialties: Running businesses, Managing large transnational operations, logistics industry relationships, manufacturing, supply chain, shared Services, Business Development, Engagement Structuring, Offshore Outsourcing, Business/IT Consulting; Managing Innovation; Marketing and Business Development.

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Raúl Montesinos

EquipoEmprendedor en el mundo de las nuevas tecnologías, siempre estoy buscando nuevos retos y oportunidades. Me encanta las personas con nuevas ideas y me gusta relacionarme con otros empresarios de sectores diferentes. Tengo una amplia experiencia y conocimiento en dirección y gestión empresarial y una alta capacidad de análisis y síntesis para la toma de decisiones. Más de 20 años desarrollando labores en:
• Definición de estrategias empresariales
• Gestión de servicios profesionales y operaciones
• Director de Departamento y Jefe de Proyecto
• Organización de equipos humanos
• Jefe de Proyecto, Analista Funcional y Orgánico
• Desarrollo de software en diversos sectores como Colegios Oficiales, Automoción y Consultoría I+D+i.

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Josep Antón Mestre

EquipoHigh-performing Human Resources Executive with solid record of achievement across diverse industries and particular expertise as consultant in the area of productivity and competitiveness for industrial, logistics , commercial and sales. Global strategic and global vision across multicultural and international companies through, transitioning, restructurings, organizational growth, and revitalization initiatives. Assess and drive solutions to meet organizational needs, Recruit, develop, and retain talented and productive workforce while overseeing a range of benefit and compensation programs.
Since 2005, I am working as self-employed consultant as Mestre & Oliver SL providing a wide range of services from small businesses and international corporations covering the full range of HR essentials.

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Adriana Piris

EquipoExperta en finanzas y RRHH, Administración y Dirección de Empresas y Máster en Asesoría Fiscal y Laboral con visión global empresarial a 360º.
Más de 15 años de experiencia en diferentes sectores y estructuras organizacionales como CFO, directora financiera y de RRHH en compañías del sector retail, industrial, inmobiliario o fintech.
Especializada en la creación y desarrollo de departamentos financieros, contables y de RRHH, aportando una dilatada experiencia en diseño y ejecución de planes estratégicos globales.
Aporta una amplia experiencia, en transformación de empresas, planificación estratégica, optimización de estructuras e implementación de sistemas de información como ERPs.
Destacada orientación al negocio y consecución de objetivos y con habilidades efectivas de gestión en entornos complejos, interlocución a alto nivel, y liderazgo de equipos con diferentes intereses para lograr los objetivos.
Actualmente, colabora con empresas como Interim Manager en dirección financiera, de recursos humanos y dirección y general, así como proyectos de consultoría estratégica.

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Ambrosio Lameiro

EquipoExperto en dirección y gestión de personas, licenciado en Psicología y Másteres en Gestión de empresas y RRHH. Con más de 25 años de experiencia como Director de Recursos Humanos en empresas constituidas por plantillas de trabajadores superiores a 9.000 empleados.
Profesional comprometido con grandes expectativas para asumir nuevos retos que me permitan aportar mi experiencia y contribuir a nuevos proyectos y al desarrollo de empresas y demostrar mi capacidad de liderazgo, planificación y toma de decisiones.
Soy una persona proactiva, positiva y colaboradora, cualidades que transmito con gran facilidad a mis equipos, fomentando el talento y desarrollando a las personas.
Poseo una sólida experiencia en el área de los RR.HH., las Relaciones Laborales y la organización, con capacidad para motivar y movilizar equipos y personas, implantar, liderar y comunicar decisiones, estrategias y cambios.
Acostumbrado al trabajo en empresas con grandes retos, procesos de reestructuración, expansión y cambios organizacionales y culturales, transformación digital, fusiones y adquisiciones, y con experiencia internacional.
Siempre dispuesto a asumir nuevos retos y oportunidades, con ilusión y determinación

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Jean-Luc Matthys

EquipoSupply Chain Performance Excellence 30 years of leadership experience in Global Supply Chain including sourcing, procurement, material flow and operation management in multinational companies.Competencies: • Management of Supplier relationship including Audit, Execution and follow up • Negotiations and purchasing, building purchasing contracts and following up • Procurement optimization & Stock management• Production, assembly and outsourcing management• Installation and aftermarket services optimization• Operation management including planning, sales-inventory-operation alignment• Production line optimization and maintenance services optimization• Methods, processes and continuous improvement focus• People and team coaching and development• Digital and operation transformationIndustry experience: With my employers• Paper & tobacco industry• Textile and rubber fabrication for chemical industry• Metal fabrication and equipment devices for the industry• Electrical, mechanical and mechatronics equipment fabrication• Installation and servicing machines and equipment for large industries• People and goods safety and security protection production• Print finishing machines productionWith the suppliers• Mechanics, machining, stamping, foundry, forge, electronics, cable, harnesses, glass bulbs for fire detection, motors, variators, fans, transport, steel and non-ferrous. Main degrees:Electro-mechanical Industrial Engineer, Master in Business Administration, International Purchasing, Mastering Interim Management, Certified Neuro-Coach,Project Management, Industrial SafetyDeveloped a multicultural awareness by working or living in multiple countries as Brazil, Mexico, China, USA, India, Indonesia, Turkey, Congo and most of Europe.

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Joaquín Pimentel

EquipoExecutive Director with international experience and track record of achievement in blue chip and fast-moving consumer goods companies.
A proven leader with a track record developing successful strategies for profitable business growth; passionate, creative and commercial. My strong people management abilities allow me to lead, coach and manage my direct reports to growth and success.
Experienced in working on a local and international environment developing brand strategies that have a global marketing approach. Managing brands at different levels of their product life cycle and always maintaining strategies for profitable market share growth.

Skills:
People management, Media Planning, Branding and Retail strategy and P&L Management., Strategic planner, Successful in market penetration, Goal-oriented performance, Exceptional problem solver, multi-lingual
Specialties:
Expert in the creation and development of effective sales and marketing teams in a challenging variety of companies, markets and business situations
Passionate about brands & business, strong communication and interpersonal skills.
High creativity with a positive and enthusiastic personality. Excellent organizational and planning skills, adept at working in a high pressure, time constrained environment.

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Juan Cepeda

EquipoMás de 25 años de experiencia nacional e internacional, tanto en puestos de Dirección General en diferentes zonas geográficas (USA, América del Sur, Europa), como en posiciones de alta dirección a nivel global en empresas.
Trayectoria profesional en la que destaca, principalmente, el crecimiento de los resultados de las unidades de negocio gestionadas. Habilidad comercial demostrada a todos los niveles con experiencias con éxito en la creación de actividades, motivación y gestión de equipos humanos para el logro de los objetivos.
Responsabilidad sobre la Cuenta de Resultados del Área y sobre los equipos de Operaciones de más de 2000 personas, incluido Comercial y Marketing e interlocución con todas las áreas transversales de la compañía.
Fuertes capacidades comerciales, financieras incluido amplios conocimientos tecnológicos aplicados a la gestión.
Sólidos conocimientos en dirección estratégica, coordinación de equipos, negociación, internacionalización y análisis de oportunidades de inversión, due diligence e integración de adquisición.
Liderazgo, con capacidad analítica, rigurosa y orientada al trabajo en equipo, con fuertes capacidades de negociación e interlocución al más alto nivel.
Nivel de inglés muy alto.

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Xavier Pera

EquipoEjecutivo Senior del área de Organización y Sistemas, con más de 25 años de experiencia en puestos de Dirección de Organización y Dirección de Proyectos en empresas nacionales y multinacionales en distintos sectores económicos.
Amplia experiencia en gobierno y estrategia de TI, gestión de proyectos, experiencia cliente, metodologías ágiles y transformación digital.
Capacidad en liderar operaciones, mejorando la gestión de los resultados operativos, y gestionando proyectos estratégicos.
Líder en estrategias de innovación digital con ejecución efectiva de la transformación de departamentos de TI en todo su ámbito tanto a nivel de tecnología, equipos humanos y procesos.
Experto en dirección de departamentos de informática y desarrollo de equipos y personas, tanto a nivel local, como internacional, y en el desarrollo y la ejecución de proyectos complejos, tanto a nivel técnico como organizativo. Aporta una gran capacidad de visión global y estratégica, que le ha llevado a dirigir exitosos proyectos de reestructuración de compañías y/o departamentos, absorciones, aperturas de nuevos centros y unidades de negocio. Experto en gestión presupuestaria, negociaciones y gestión del servicio al cliente y al usuario final.

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Eduardo Ruiz

EquipoResults-oriented senior consultant with outstanding management skills and strong technical aptitude.
Solid analytical and diversified background from industrial account management of multinational corporation to small and medium businesses.
Experienced CEO, top manager and personally owned business, I am particularly efficient in dealing with industrial issues and management projects in sectors like transportation (Automotive, Aeronautical and Railway) and Energy (Petrochemical, Eolic and Nuclear power).
Team player with a high energy attitude to achieve business goals and objectives in the international environment (Europe, Africa and America), I have a large track records of more than one hundred national and international projects.
Skilled in lean manufacturing techniques, project management, change management I have a PhD by UNED and Industrial Engineer by Universidad Politécnica de Madrid.

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Jordi Mila

EquipoProfesional con más de 25 años de experiencia en dirección de proyectos tecnológicos en los sectores de la distribución, logística y administración pública.
Orientado al negocio con capacidad en mejora de la cuenta de resultados y habilidades en optimización de procesos, negociación, Integration & Building Architecture, e-Commerce, ERP, gestión de equipos y estrategia IT.
Acostumbrado en ocupar posiciones directivas ya sea como Interim Manager, o en Cargos Directivos como Director de Área, de Unidad de Negocio o CIO.
Gestor y experto en el desarrollo de negocios en la consultoría de proyectos técnicos, I+D con capacidad de atender a las necesidades del cliente o grupos de colaboradores en una variedad de sectores. Capacidad demostrada para consultar técnicamente, analizar, solucionar problemas, construir relaciones, generar conceptos y motivar proyectos, lo que facilita el cliente un gran valor añadido.
Experiencia en todas las fases de la gestión y project management, centrándome en las necesidades del negocio, la mejora de los conceptos de tecnología y la oferta de soluciones personalizadas para una base de clientes global.
Diplomado en Control de Gestión por ESADE, cuenta con másters específicos en Tecnologías de la Información y en Business & Tecnology por La Salle – Universitat Ramón Lllul.

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Juan José Martín

Equipo• Ejecutivo de Alta Dirección en ambientes multinacionales, habiendo ocupado puestos con creciente grado de responsabilidad como Director Comercial, Director Comercial y de Supply Chain, Director General y Consejero Delegado.
• Experto en estrategia empresarial, gestión de personas y equipos de alto rendimiento.
• Desarrollo de negocios y productos, reorganización industrial, restructuración de unidades de negocio, mejora continua, procesos “turn-around”, control de cuentas de resultados, elaboración de presupuestos, definición de la estrategia de ventas, inteligencia de mercado, cadena de suministro / logística y gestión de contratos con clientes y proveedores.
• Gran conocimiento sobre comercio internacional, derecho mercantil y laboral, aseguramiento de la calidad, certificaciones, responsabilidad social corporativa, control interno, auditoría interna, auditoría de seguridad y política ambiental corporativa.
• Gestión técnica de proyectos, papel de liderazgo en proyectos de transferencia de tecnología, diseño y ejecución de nuevas instalaciones de producción, reubicación de centros de producción, relaciones y trámites con consultorías de ingeniería y con organismos públicos y de gobierno local.
• Mente analítica, espíritu emprendedor y buen comunicador en todos los niveles, capaz de traducir la estrategia en planes de acción específicos y mensurables. Muy observador y con un marco mental de mejora continua y de reducción de costes.
• Orientado al cliente sin perder la consideración y los compromisos con los accionistas.
• Accesible a otros, con independencia de su nivel de responsabilidad en la organización, empático, escucha con atención antes de hablar o de hacer valoraciones. Aprovecho las oportunidades de poder influir y tener un impacto directo en el desarrollo de las personas.
• Excelentes relaciones con líderes de alto nivel en empresas de FMCG, alimentación cosméticos, envases y consumos
• Experto del mundo de embalajes plásticos rígidos y flexibles,
• Implicación, compromiso, proactividad, integridad, dinamismo y un creyente en la educación permanente como una filosofía básica para el auto-mejoramiento.

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Amando Ruiz Antolín

EquipoEjecutivo de alta dirección, experto en estrategia empresarial.Experiencia en dirección de operaciones, gestión de equipos de alto rendimiento dirección de proyectos y desarrollo de negocio Durante mi carrera he ocupado puestos en dirección de departamentos comercial, ingeniería, compras, fabricación, calidad, administración y recursos humanos.A través de mi trayectoria profesional como presidente, administrador, directivo en grandes grupos internacionales, en empresas nacionales y finalmente como empresario creando una empresa desde su inicio, he adquirido un conocimiento profundo del sector de energía, automoción, aeronáutico y utillaje.Experiencia en negociación de acuerdos comerciales con clientes, proveedores, así como ventas y adquisiciones de acciones. Ingeniero Industrial por la ETSII de Bilbao, tengo un nivel alto de inglés y buen conocimiento del francés.

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Jesús G. Amago

EquipoApasionado por el Social Media, emprendí la labor de convertir un entretenimiento en mi nueva profesión, involucrándome de lleno en proyectos de desarrollo y gestión de Social Media para grandes empresas y PYMES.Para completar unos conocimientos prácticos, desarrollados a través de las herramientas 2.0, realicé el II Postgrado Universitario en Community Manager y Social Media de la Universidad de Barcelona. Aplicar estos aprendizajes y experiencias al campo social está aportando el valor añadido de realizar una labor creativa y novedosa, que me facilita mis conocimientos en el campo del Tercer Sector, la Comunicación Interna y Externa y, concretamente, la discapacidad. Escribo en el blog http://www.thetopictrend.com/ Profesor en el Máster en RRHH de la EAE Business School (modalidad presencial y online), impartiendo la asignatura RR.HH 2.0 (Personal Branding/Employer Branding).Tesorero en AERCO-PSM (Asociación Española de Responsable de Comunidad y Profesionales Social Media).Autor del libro «Sin Barreras Sin Armarios», publicado en junio de 2018 por la editorial LO QUE NO EXISTE.

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Joaquín Gimeno

EquipoSoy un profesional con 30 años de experiencia como CEO, miembro de consejos de administración de sociedades mercantiles, inversor y empresario.
He desarrollado mi actividad directiva y de transformación en empresas nacionales e internacionales en sectores diversos, como private equity, eficiencia energética, Tics, industria y servicios.

Actualmente trabajo para pymes con empresarios, emprendedores, directivos y sus equipos para su adaptación, y ayudando en la construcción de su nueva visión, y asesorando para la contraseña de líderes y equipos de alto rendimiento, así como en la implementación de un management ágil, moderno y eficiente.

Soy Fundador y CEO de ADDtitud (2016), Supera y Emprende (asociación sin ánimo de lucro 2017), Empresa Positiva (2017), de CAPYME Partners (2007) y de Xial Domotecnología (2007) (Tecnología y eficiencia energética).

Soy economista, Posgrado en Alta Dirección de Empresas (PADE) por IESE Business School- Universidad de Navarra, Coach certificado por la Universidad Francisco de Vitoria y por ICF (International Coaching Federation- USA).

Mas información sobre mí en www.joaquingimeno.net y www.addtitud.com

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Azahara Benito

EquipoCEO y Fundadora de Extravaganza Communication, empresa presente en España y UK. Marketing strategist especializada en Inbound Marketing y Brand Management.
Ayuda a pequeñas empresas y grandes corporaciones a crecer implementando estrategias de marketing que se adaptan a su propia forma de trabajar y sus objetivos en el medio plazo, para atraer leads de calidad fácilmente convertibles y con ello aumentar su facturación. A la vez que mejoro su imagen de marca, su reconocimiento y presencia digital.
Aborda los proyectos enfocándolos de forma integral y planteando las estrategias de marketing orientadas a la consecución de los objetivos estratégicos de los clientes. Acostumbrada a trabajar en equipo, autónoma y creativa, trabajo para diversos sectores, lo que le permite estar en un proceso continuo de aprendizaje y perfeccionamiento.
Persona entusiasta y creativa, desarrolla sus proyectos profesionales y el crecimiento de sus equipos hacia el éxito de sus clientes.
Desarrolla programas de mentoring para ayudar a emprendedores y pequeñas empresas a dar sus primeros pasos.
Conferenciante y speaker, imparte talleres de temáticas relacionadas con marketing y negocio.

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Alexandra Prieto

EquipoAlexandra is a curious China-based marketer, asking big questions and searching for the answers to connect the dots in digital marketing. A unique a combination of creative and analytical, Alexandra`s curiosity has kept her at the top of her game.

With her background in Media and Communications and later in Marketing at the Madrid School of Marketing, hard work motivated her to explore sales, marketing, digital strategy, and business development that further resulted in handling multi-disciplinary projects.

She is passionate about China’s digital economy or East Commerce; she believes WeChat and Alibaba are the most evolved platforms in the world and to look to China is looking at the future of what is possible in the digital space. No wonder why 42% of global e-commerce is happening here. That´s why successfully working in Spain, Alexandra explored Chinese netizens and their economic expansion, online consumer boom especially that inspired her to move to China where she connects Spain with local Chinese businesses and even helps them enter Latin American markets.

Alexandra has helped companies in China sell to Europe. With her experience, she has now turned to helping Spanish companies successfully enter the Chinese market.

Her expertise in digital marketing, social media, campaign management, branded content, copywriting, content strategy and content curation, branding and others have been greatly appreciated by the Chinese digital community and are in constant demand.

Alexandra can’t be of service, she may know others who can meet your needs. After all, creating and fostering relationships is critical to conducting business today. She loves making new professional acquaintances.

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Israel Llovet

Equipo• Más de veinte años de experiencia en puestos de alta dirección de retail en mercados internacionales. Ha trabajado para empresas como Inditex o El Corte Inglés y marcas como Calvin Klein, Zara o Levi’s.
• Especializado en definición e implementación de procesos que maximicen la rentabilidad de las tiendas, realiza un exhaustivo seguimiento de KPi’s establecidos en un plan de acción, coodinando la apertura y reubicación de locales e impulsando la notoriedad y percepción de marca.
• Ha residido en diversos países y ciudades, y se desenvuelve perfectamente en español, portugués, inglés y francés ( bilingüe en estos dos últimos idiomas).
• Posee una visión estratégica de negocio y está habituado a gestionar las cuentas de resultados y monotorizar la rentabilidad y EBITDA.
• Cuenta con amplia experiencia en la gestión de equipos, llegando a controlar redes de más de 50 tiendas.
• Su estilo de dirección es participativo, basado en el ejemplo y orientado a resultados.
• Es Licenciado en Gestión y Dirección Internacinal de Empresas, especializado en Dirección de Marketing por la prestiosa escuela francesa Rouen Business School, y en fashion retail y visual merchandising por la escuela londinense Saint Martin School of Fashion & Textiles.

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Nadia Quintela

EquipoMe gusta mucho mi profesión -¡qué le voy a hacer!- y creo en su utilidad para las empresas. Además, le pongo dos ingredientes muy personales: creatividad y proactividad para el #Mixing perfecto.

Soy periodista y comunicóloga, on y offline, para medios de comunicación, empresas e instituciones. También trabajo como especialista en Protocolo, Organización de Eventos y gestión de Redes Sociales.

Fui #chicadelaradio y me enamoré hasta la médula de mi trabajo como productora de programas -conseguir lo imposible en el menor tiempo posible- que ahora aplico también a la vida y a otros ámbitosde la comunicación corporativa.

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David Quiñones

EquipoEconomista y apasionado por el proceso de digitalización empresarial, ha trabajado en distintos departamentos de empresas multinacionales y diferentes sectores, como el inmobiliario, energético, automovilístico o académico.

Cuenta con experiencia financiera y ha ejercido como auditor trabajando en consultoría y, posteriormente, en una empresa del sector energético.

Amante de la tecnología, compagina la gestión de una empresa dedicada al sector inmobiliario con labores como consultor y formador en tecnología blockchain.

Ha publicado diversos artículos entre los que se encuentran “El fondo de maniobra: Activa tu alarma de liquidez”, “Criterios de Valoración en el PGC” o “La ampliación de capital en las sociedades mercantiles”, “Bitcoin puede ayudar a tu negocio (y a tu vida)”.

Es Licenciado en Administración y Dirección de Empresas por la Universidad de Cádiz y ha cursado diferentes formaciones sobre blockchain, criptomonedas, smart contracts y tokens, como el Programa Avanzado en Blockchain de la Escuela de Organización Industrial.

Ha sido coorganizador de la Jornada sobre «Bitcoin y Blockchain: transformando la economía global» en Cádiz.

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Yolanda Sáenz de Tejada y Vázquez

EquipoExperta en visibilidad femenina, empresaria, conferenciante y utópica. Cuenta con 18 libros publicados sobre autoayuda, novela y poesía.

Premio Mujer motivadora 2015, otorgado la Consejería para la Igualdad y Bienestar Social, está considerada una de las grandes poetas españolas contemporáneas.

Nominada a Las Top100 mujeres líderes nacionales por quinto año consecuetivo, es miembro de la prestigiosa red de conferenciantes Thinking Heads.

Como profesora colaboradora de postgrados en la Universidad de Cantabria, imparte clases de Marca Personal de Valores y visibilidad y, como experta en visibilidad femenina, realiza entrenamientos de formación mensuales y continuos en diferentes asociaciones de mujeres empresarias y profesionales, escuelas de negocio y organismos públicos o empresas.

Coach certificada por Asesco, trabaja con mujeres profesionales para que su visibilidad sea una realidad y que su marca personal sea elegante, creativa y humanista en el ámbito del emprendimiento, la marca personal, la gestión del tiempo, el marketing y el liderazgo.

Diseña y coordina cursos formativos a medida para empresas o entidades públicas con los valores como marca y el humanismo como bandera, basados en la palabra escrita como el 80% de nuestra comunicación diaria, la seducción profesional y el protocolo en las redes sociales y fuera de ellas.

http://www.yolandasaenzdetejada.com/

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Javier Giménez

Equipo“Consigo éxitos empresariales generando equipos comprometidos y motivados”.
Mi mayor habilidad está en la gestión y direcciónde PERSONAS. Cercano, humilde, positivo y constante en todo lo que emprendo.
Estudié ingeniería, pero descubrí que mi verdadera vocación era otra. Así que decidí cambiar. Disfruto con los retos y la posibilidad de poder aprender algo nuevo cada día. De ahí, que el cambio se haya convertido en algo habitual en mi vida.
Un cambio que me llevó a:
• Ocupar puestos de responsabilidad en Finanzas, Ventas, RR.HH.y Gerencia.
• Dirigir 8 centros distintos, con volúmenes de ventas de 20 a 56 millones € y plantillas entre 50 y 200 empleados.
• Estudiar un máster en Gestión y Dirección de RR.HH., un máster MBA, Coaching Ejecutivo, Coaching de Equipos, Programación Neurolingüística (PNL) e Hipnosis Ericksoniana.
• He crecido profesionalmente desde abajo en una multinacional líder en su sector hasta ocupar una posición relevante y estratégica.
La clave de mi éxito: trabajo en EQUIPO y actuar como un LÍDER-COACH.
Desde ese convencimiento del poder de las personas, busco ayudar a otros profesionales y empresas a lograr sus objetivos, a través del desarrollo de sus capacidades y habilidades (FORMACIÓN &MENTORING), acompañándoles y poniendo foco en sus objetivos (COACHING), o bien inspirándoles y motivándoles a través de mis propias experiencias (CONFERENCIAS).

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Juan Pablo Mateos

EquipoDirectivo experimentado con más de veinte años de experiencia en marketing, publicidad digital y desarrollo editorial de última generación.

Ha dirigido proyectos digitales en Internet, así como de software de nueva generación, desarrollando aplicaciones móviles, portales corporativos, plataformas web, boletines electrónicos, sistemas de streaming y redes sociales open source.

Ejerce en paralelo como editor de Gaceta de Prensa, profesor asociado de la Universidad Complutense de Madrid (UCM), Colaborador Honorífico del Departamento de Periodismo y Comunicación Global 2018 en la UCM y consultor de Estrenos 21 y Grupo Siena.

Es experto en gestores de contenido Open Source y por Licencia, desarrollo de revistas digitales, sistemas híbridos papel-digital y soportes emergentes.

Ha editado portales digitales, revistas, periódicos y diversos medios de comunicación, gratuitos y de pago.

Cuenta con especialización en posicionamiento web, además de treinta y dos certificaciones en diferentes especialidades profesionales, académicas y de investigación.

En 2018, concluyó su doctorado con Sobresaliente Cum Laude en Empresa Informativa, subrama “Emprendimiento e Innovación” por la Universidad Complutense de Madrid (UCM).

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Laura García

EquipoDurante su trayectoria profesional, ha intervenido como experta colaboradora y asesora en programas de televisión y radio de los principales grupos audiovisuales españoles (RTVE, Mediaset o Atresmedia), así como en diferentes canales locales (Telemadrid, 13TV, TV Castilla La Mancha o Canal 9). Algunos programas de televisión en los que ha colaborado son: “Saber vivir” y “La mañana” de TVE; “Más vale tarde” o “Expediente Marlasca” en La Sexta, “Espejo Público”, “Alerta 112” de Antena 3 o “A tu lado”, “El programa de AR” o “Hechos Reales” de Telecinco; “Territorio Comanche”, “Con T de tarde” o “Buenos Dias Madrid” de Telemadrid.

Lleva más de 20 años ejerciendo la Psicología clínica en ejercicio privado. En 1999 inició su propio proyecto, el Grupo CLAVESALUD con sede en Madrid, un conjunto de empresas especilizadas en la investigación y desarrollo de la Inteligencia Emocional, la Psicología Positiva y el Coaching.

Ha trabajado como directora de diferentes programas de formación, como el “Proyecto Emociona”, de entrenamiento en Inteligencia Emocional con personas con alta capacidad intelectual o el Programa de alto rendimiento personal “Life Coaching Program”.

Ha ejercido como profesora en la Universidad Camilo José Cela, donde ha impartido las asignaturas Victimología y Violencia Familiar durante seis años. También es docente de cursos para entidades públicas y privadas, entre los que destacan “Entrenamiento de Habilidades Sociales”, “Inserción socio-laboral” u otros cursos orientados a formar a profesionales sanitarios que trabajan con pacientes afectados por VIH.
En su faceta como ponente, ha impartido una treintena de conferencias y charlas en universidades y entidades privadas como “Superar la adversidad: bases de la resiliencia”, “Intervención psicológica con las victimas de delitos violentos” u “Optimismo, ilusión y alegria de vivir. Ciclo Condición Humana”.

Es Licenciada en Psicología por la Univerdad Complutense de Madrid, con especilización en Psicología Clínica y Victomología.

Ha sido reconocida como psicóloga divulgadora por el Colegio Oficial de Psicólogos de Madrid en 2013 y premiada en tres ocasiones por su labor divulgativa con el Premio de Periodismo 2009 y 2012; y con el Premio Nacional de Difusión de la Psicología 2016, entre otros. Más información: http://www.lauragarciaagustin.es

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Alejandro López-Cortijo

EquipoSu carrera profesional como consultor en medio ambiente, sostenibilidad y energías renovables ha estado orientada a un objetivo: ayudar a transitar hacia modos más respetuosos con el entorno y con las generaciones futuras.

Es experto en aspectos medioambientales de infraestructuras de gas, petróleo y minería y posee experiencia en monitorización de la calidad del aire y restauración de suelos contaminados.

Alejandro está especializado en cambio climático (finanzas de carbono, huella de carbono, RSE, energías renovables – biocombustibles, biomasa); proyectos REDD, MDL, AC, Finanzas Climáticas y mercados de carbono.

Ejerce como asesor en Economía de los Recursos Naturales y análisis financiero de proyectos.

Con más de 30 años de experiencia profesional internacional, en la actualidad es director y socio de la consultora BlacktoGreen, supervisando y orientando el trabajo de sus numerosos colaboradores.

Socio y director una startup enfocada en el desarrollo de biocombustibles en África Occidental y Director de Ecosecurities en España, hasta su adquisición final por J.P. Morgan.

Posee capacidad de liderazgo a través de compromisos éticos. Ha organizado equipos de trabajo en países en desarrollo (experiencia en Camboya, Kirguizistán, Mauritania, Argelia, Gambia, México, Argentina o Brasil).

Facilidad para comunicación, el diálogo y la negociación.

Ingeniero Agrónomo por la UPM de Madrid y MSc en Política Ambiental por la Universidad de Londres.

Dirige el Grupo de Trabajo en Cambio Climático de la Asociación Española de Ingeniería y consultoría y es profesor visitante en prestigiosas universidades.

Profesor visitante en la Universidad Antonio de Nebrija, la Compañía de la Formación, CEU, Universidad Politécnica de Madrid, Aliter Escuela de Negocios, Universidad de Alcalá de Henares.

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José Miguel Noriega

EquipoEconomist / MBA / IESE PADE with extended experience in General Management, Financial and Marketing & Sales Senior Management functions at multinational companies.
Broad knowledge of Pharmaceuticals and experience in Diagnostics, Consumer Healthcare and Chemicals sectors.
Extensive experience in senior management positions in multinational environment as Managing Director in businesses representing up to 70 M€ and 200+ people.
Member of the Executive Committee, responsible for the Group’s total businesses up to 160 M€ and 500+ people
Ten years’ international experience in France, Portugal and Egypt.
Proven success in results and efficiency improvement, change management, business growth, deals negotiation and management teams’ leadership.
Familiar with creating and executing strategic plans. Results-oriented through team work and team training & development.
Experienced in restructuring companies and organizations.

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Ignacio Amarilla

EquipoMás de 20 años de experiencia desempeñando funciones de Director Comercial, Director de Ventas y Director de Desarrollo de Negocio, en compañías multinacionales y startups de diferentes sectores de actividad, principalmente B2B: Fintech, Servicios Financieros, TPV´s, Pagos, Tarjetas de crédito, Farmacia y Gran consumo.
Llegando a manejar presupuestos de hasta 7,5MM €. Principalmente hunting aunque con conocimientos sólidos de farming.

Manejo de diferentes canales de adquisición: venta presencial, televentas, Internet, stands, eventos y bases de datos. Liderando equipos de más de 200 personas.

Con un perfil estratégico y creativo para encontrar nuevas formas de hacer las cosas, analítico, proactivo, resiliente.
Muy orientado a objetivos de negocio. Acostumbrado a trabajar bajo presión y en diferentes entornos.

Consigue la involucración de equipos de trabajo y stakeholders.
Licenciado en Administración y Dirección de Empresas por la Universidad Europea y MBA por la Universidad Autónoma de Madrid.

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Beatriz Roca

EquipoEl cambio constante define nuestro mundo actual y ha definido mi vida profesional y personal. Me ha permitido desarrollar mi carrera en el extranjero, en entornos diferentes de gran diversidad cultural y generacional, cultivar relaciones excepcionales…Todo ello me ha aportado una sensibilidad especial hacia la gestión del cambio, las diferencias culturales y una creencia sólida de que toda realidad es susceptible a ser cambiada a mejor.
Tras 4 años gestionando el cambio personal como Coach Ejecutiva y con más de 13 años de experiencia en la gestión del cambio y mejora continua empresarial (manager de calidad, Six Sigma Black Belt, formadora y auditora), mi perfil profesional se define por la versatilidad, el compromiso, el foco en la excelencia y el acompañamiento de equipos y profesionales en la consecución de sus retos.
Asesoro a empresas sobre la implementación y adaptación de Programas de Transición a la Jubilación para sus empleados Senior, implemento programas de Preparación al retiro para deportistas de élite y acompaño a profesionales senior de forma personalizada en su adaptación a la jubilación.
https://www.blancocoaching.com

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Ignacio Kaiser

EquipoEjecutivo con amplio bagaje en posiciones de alta dirección y en Consejos de Administración de empresas de consultoría y tecnología, con especial compromiso por los aspectos estratégicos del negocio y la visión global del mismo.
Habituado a gestionar procesos de fusión de empresas y proyectos complejos de reestructuración y transformación en compañías pertenecientes a los sectores de Industria, Tecnología, Sistemas de Información y Servicios, con habilidades para la formación y liderazgo de equipos multidisciplinares, y experiencia y capacidades en el desarrollo de mercados e internacionalización de empresas.
Apasionado por el emprendimiento, participa como miembro del consejo de mentores y del jurado en el Venture Lab de IE Business School, en la Fundación Créate y del jurado del programa de emprendimiento Startup USIL, así como de otras organizaciones de ámbito privado.
Profesor asociado de diversas escuelas de negocio y universidades, como San Ignacio de Loyola, Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales de la UCM , European School of Economics (ESE) o la EOI.
Ingeniero de Telecomunicaciones por la Universidad Politécnica de Madrid y MBA por el Instituto de Empresa (IE), donde ha cursado programas especializados en Proyect Finance, Corporate Finance y Private Equity.

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Joaquín Ruiz de Villa

EquipoConsultor y coach especializado en desarrollo de liderazgo y mentoring de directivos. Es una persona polivalente, orientado al desarrollo personal y de organizaciones.
Ha trabajado en multinacionales como ingeniero de proyectos y consultor en el área de formación.
Es ingeniero técnico industrial por la Universidad de Cantabria.
Coach Certificado Asociado AECOP-EMCC (CA77) y miembro de los grupos de Relaciones Institucionales y de Relación con Empresas de AECOP Madrid. Líder ALF Ambassador.
Perfil polivalente: ingeniero, consultor, coach, profesor y emprendedor, con sólida formación y experiencia multisectorial e internacional.
Pasión por lograr objetivos de mejora y con compromiso de obtener resultados excelentes a través de la formación, la motivación individual y de equipos.
MISIÓN: Contribuir al liderazgo del cambio de paradigma a un mundo basado en mérito y valores.
VISIÓN: Desarrollar Personas y Organizaciones para el logro de su Excelencia.
VALOR: Persona de confianza con excelentes relaciones sociales
HABILIDADES: Relacionar. Desarrollar. Orientar. Planificar. Gestionar. Emprender.

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María Eugenia Alemón

EquipoMore than 33 years’ experience to be concentrated in Human Resources, with exposure to Strong knowledge of Mexico Searching Key Talent.

Background: 14 years performing the role of Independent contractor as a freelancer.
Head Hunter to mid-sized companies and multinational corporation and support to national and international contractors.
In addition 16 years of management experience, including a high-level position of HR Generalist and Acquisitions. Mexico Area.
Talent Search Advisor and Head Hunter to provide the highest level of Hunting Service (Full lifecycle) to my Clients.
I possess experience with the Industries (not limited) : Telecommunication, Construction, Information Technology (IT), Services and up to date Chemical Industry.

Core Competencies: Personal branding; Entrepreneur; Advisor skill; Customer service focus; Innovation; Techniques as Head hunter and Social recruiting; Project manager and Strategist; Ability to build relationships and team; Creative and near- and long-term recruiting vision, Business understanding/acumen and organization.

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Alfredo Muñoz Quiles

EquipoGerente de Carreras Profesionales. Creador del método de desarrollo integral empleHabilidad®. Experto en Empleología® la ciencia del empleo.
Miembro participante de los Entrepreneurship Laboratories: «Seniors as Mentors» & «Seniors as Entrepreneurs» de la Comisión Europea.
Graduando en Comunicación en la Universidad Oberta de Cataluña (UOC). Coach ejecutivo (AECOP). Experto Universitario en Inteligencia Emocional (Universidad CES DON BOSCO). Practitioner en PNL por lnCrescendo, formado por Allan Santos. Executive Máster en Dirección de Empresaspor la Fundación para el Desarrollo de la Formación y Gestión Empresarial (FUNDESEM). Máster en Dirección de Marketing (MDM) por FUNDESEM. Diplomado en Marketing y Comercialización por ICADE-FBS. Cursó estudios de Administración y Dirección de Empresas (ADE), en la U. de Alicante.
Profesor de empleabilidad y empleHabilidad® y Tutor en la EOI Escuela de Organización Industrial. Formador Homologado en la EOI en las áreas de Estrategia, Desarrollo de la empleabilidad e integración sociolaboral, Gestión comercial, Técnicas de ventas y atención del cliente, Habilidades directivas y Recursos Humanos.
Formador homologado en empleHabilidad®, Negociación, Comunicación, Talento, I.E. en ADECCO TRAINING.
Ligado a los ámbitos comercial y de servicios, he añadido a mis destrezas técnicas las habilidades necesarias para orientarme a lo más importante: las personas.
Siento pasión por la formación y la docencia: ejerzo como formador y conferenciante en Inteligencia Emocional, Talento, empleHabilidad®, Empleología®, Mentorización de profesionales Sénior, Oratoria y Presentaciones de Impacto, Comunicación y distintas Habilidades para la Dirección.

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Joan Cabrerizo

EquipoAmplia experiencia en la Dirección Financiera de empresas, liderando proyectos de reorganización, crecimiento y expansión.

Ha sido responsable de la definición e implantación de estrategias de empresa, políticas comerciales y redefinición de procesos operativos.

Sus habilidades se centran en:

• Estrategia y Dirección, definir y convertir las estrategias en planes.
• Gestión del cambio. Mejora continua.
• Desarrollo de personas.
• Cooperación trasversal.
• Liderazgo de equipos.
• Orientación a Resultados y Negocio.
• Análisis de problemas y Toma de Decisiones
• Compromiso con el servicio con el cliente.
• Gestión del conocimiento Formación/Autoformación
• Actitud positiva

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Enrique López

EquipoEnrique has more than 20 years experience working in Supply Chain and Logistics leading changes.
Expert in setting a new logistics design for your current business and a new B2C business line in companies.
Holistic insight with knowledge of Food, FMCG, Automotive, Oil & Gas, Steel, Energy, Pharmacy and Industrial sectors. Wide portfolio range.
Entrepreneur twice with very good knowledge of business.
Digital person, used to change and lean methods.
Global vision and high strategic skills.
Team leader with good soft skills
Lean expert.

He will help your company to improve their P&L statement through a new digital Supply Chain design:
• Include digital insight in all the processes to improve
• New strategy Supply Chain design, Omnichannel.
• Adapt logistics with a customer focus and digital design
• Setting right suppliers
• Using the proper technology and software at right price
• New digital team to face it
• Market places to use and connect to
• Solve all new problems for this ecommerce channel and current one
• Create a new team
• Control your cost under a defined Service Level Agreement

Ask Enrique:
• If you want your supply chain to be an added value for your customers and your business
• If your shops are always complaining about your logistics services and you do not know how to improve it?
If you want to develop ecommerce within your company and you do not know how to face the logistic challenge

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Richard Ferraro

EquipoHe is a Business Development Director with specific business expertise in Enterprise Software Sales, SaaS and new technology including Artificial Intelligence. He is also Visiting Professor at Barcelona Technology School lecturing on Digital Entrepreneurship, Innovation and Sales Management.

Richard’s focus is helping tech start-ups scale up to their first $100m in revenue by establishing an effective sales structure, strategic pricing and a high performance sales team.

Richard was previously at ShareMy3D as Chief Commercial Officer, helping the business establish itself in the B2C eCommerce vertical.Prior to that he was at Catchoom (spin-off of Telefonica) and Golden Gekko (now DMI Inc, a US developer of business critical mobile solutions) where he spearheaded global business development growth within a $200m+ business vertical.

Richard wrote a book on mobile apps called «Location-Aware Applications» (ISBN 9781935182337) published by Manning Publications (USA) in July 2011: http://www.manning.com/ferraro/ and described as ´the Rosetta Stone of location-based mobile services” . It is available on Amazon.com worldwide.

He has specific business expertise in Enterprise Software Sales, SaaS and new technology including Artificial Intelligence. He holds an MBA from EADA Business School in Barcelona.

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Luis Soto

EquipoDirector de marketing y estrategia experimentado con un historial de resultados comprobado en la industria de entrega de paquetes y carga.

Con experiencia en ventas, marketing, desarrollo de negocios, gestión de operaciones, transformación digital, finanzas, planificación estratégica y negocios internacionales, una sólida formación académica adquirida en las principales escuelas de negocios, como IESE, Instituto de Empresa y Warwick Business School.

A lo largo de estos años, ha desarrollado una capacidad especial para hacer crecer las diferentes empresas de las que ha sido responsable. Al mismo tiempo, ha tenido la oportunidad de fajase en la gestión de costes ante la crisis más brutal que ha sufrido el sector en los últimos 50 años.

En estas circunstancias complicadas, ha podido desarrollar, junto a su equipo, innumerables acciones para obtener costes operativos flexibles afectando de manera mínima la calidad del servicio. Cree que solo a través del trabajo en equipo y de poder obtener lo mejor de cada uno, las personas pueden obtener resultados extraordinarios.

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José Luis García

EquipoMás de 25 años dedicándome a algo, que desde siempre, supe que hacía con naturalidad: establecer una relación de confianza y respeto con las personas y, en concreto, con los clientes para conocer sus motivaciones, poder satisfacerlas y ayudarles aportando valor. A lo largo de mi experiencia profesional, he tenido la gran suerte de poder vender productos y servicios.

Como ex director comercial tengo un importante know-how en las áreas de ventas y marketing de grandes empresas y multinacionales. He tenido responsabilidades múltiples, en permanente contacto con los clientes, la red comercial y la estructura jerárquica local, nacional e internacional.

Aporto gran experiencia en la gestión y desarrollo de equipos multidisciplinares, buscando siempre la motivación, la involucración, la proactividad, la formación y la cercanía con el personal a mi cargo.

Asimismo, como ex director de ventas y marketing, tengo importantes conocimientos en la elaboración de planes anuales (budgets) comerciales, su control y seguimiento. Creo firmemente en la fidelización de la cartera, en la venta relacional y en la realización de estrategias diferentes por canal y tipologías de clientes. Siempre he logrado todos los objetivos y KPI’s establecidos, debido a mi orientación a resultados.

Durante mi trayectoria he gestionado y negociado grandes cuentas con un alto nivel relacional, tales como El Corte Inglés (grandes almacenes y división comercial), Mapfre, Hipercor, Carrefour, etc., en España, y Telefónica, Movistar y BBVA, en Chile.

Actualmente, disfruto mucho con mi trabajo de consultor empresarial, me encanta gestionar nuevos proyectos sean de formación, de consultoría o de coaching comercial, así como impartir conferencias y dar clases en Escuelas de Negocios.

Si trabajamos juntos, te garantizo: profesionalidad, motivación, ilusión, eficiencia y excelencia.

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Juan Carlos Hernández

EquipoA dedicated professional with an extensive experience of more than forty-four years mainly in Information Technology, worked with multicultural team within multinational companies.

Specialized in Senior Executive roles with very good knowledge in economics, finance and business administration.

Delivery senior manager and business operations executive. Hands-on thought director with a multidisciplinary background and strong track record providing customer satisfaction.

Able to deploy global and multifaceted solutions, simplifying business processes and business structure with increasing productivity, cost efficiency, performance and quality.

Extensive business operations, HR, and financial management experience supporting strategic growth, continuous improvement, best practices and cost reduction initiatives in commercial and diverse environments.

He had developed strategic processes to enhance customer experience.

He has managed teams and lead international technological projects under challenging goals with the ability to communicate effectively across all functions and within diffentent business cultures which provides a great strategic perspective.

A positive communicator with good presentation skills prepared in both customer sales and team coaching situations can be relied on as a supportive and productive team-player.

Holding a bachelor’s degree from a recognized university. Excellent communication skills in English, Spanish and Portuguese language.

Looking forward to contributing my skills and experience to the management team in company’s future growth.

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Josep Campás

EquipoProfesional con una larga trayectoria en el área comercial en empresas de gran consumo, tanto canal off como on trade.
Ha ejercido como director nacional de ventas de España en diferentes multinacionales.
Especial conocimiento de los mercados en el canal Horeca y retail.
Capacidad de liderazgo y gestión de equipos comerciales muy amplios, llegando a gestionar equipos de hasta 400 personas.
Experiencia en implementación de planes estratégicos, nuevos modelos comerciales y de gestión de clientes, estableciendo las políticas adecuadas para la consecución de los objetivos.
Amplia visión estratégica y habilidades de negociación con cliente y la gestión del cambio de organizaciones comerciales.
Licenciado en en Administración y Dirección de Empresas y MBA por Esade Barcelona.
Habla español, catalán e inglés.
Visión empresarial global y capacidad analítica y resolutiva.

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